Comité D Entreprise Eiffage

Article 2: Objet de la négociation La négociation visée par le présent accord de méthode vise à conclure au niveau du groupe Eiffage un accord portant sur le fonctionnement et la désignation des membres du comité de Groupe. Article 3: Réunions de négociation Les réunions plénières de négociation se tiendront au siège du Groupe à Vélizy-Villacoublay. Les personnes qui le souhaitent pourront participer aux réunions à distance. Les réunions plénières de négociation se tiendront le 17 mars 2022, le 23 mars 2022 et le 6 avril 2022. Fondation Eiffage : 337 marraines et parrains impliqués auprès de 293 projets | Application Eiffage. Les dates indiquées ci-dessus sont fixées à titre prévisionnel. Elles pourront être modifiées en fonction des circonstances. Chacune des réunions plénières de négociation sera précédée d'une réunion préparatoire sur convocation de la Direction. Cette réunion se déroulera, en fonction de l'heure de la séance de négociation, la veille après-midi ou le matin même de la séance de négociation. Article 4: Composition de la délégation Chaque organisation syndicale habilitée à participer à la négociation sur le fonctionnement et la désignation des membres du comité de groupe désigne un coordinateur de délégation habilité à signer l'accord.
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Les délégations des organisations syndicales habilitées comprennent 3 membres, coordinateur compris. Les organisations syndicales pourront désigner un membre suppléant qui pourra remplacer, en cas d'absence lors des réunions plénières, un membre titulaire de la délégation. A titre de précaution, afin qu'il soit tenu au courant des discussions au cas où il pourrait être amené à remplacer un membre titulaire, le membre suppléant de la délégation peut assister en visioconférence, sans intervenir, aux réunions plénières de négociation. Afin de permettre une diversité parmi les négociateurs, les organisations syndicales s'efforceront de désigner des représentants appartenant à des branches différentes du Groupe. Article 5: Durée du présent accord Le présent accord est à durée déterminée et cessera de produire ses effets au terme de la dernière réunion de négociation sur le fonctionnement et la désignation des membres du comité de groupe. CE Eiffage Energie Sud-Ouest. Il entre en vigueur à compter de sa signature. Article 6: Révision Le présent accord pourra être révisé à tout moment et faire l'objet d'un avenant conclu dans les mêmes conditions.

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Comité Central d'Entreprise

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Les collaborateurs et retraités du Groupe se mobilisent avec énergie pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes en difficulté. Déléguée générale de la Fondation Eiffage Focus Accompagner la réussite de jeunes issus de milieux modestes aux côtés de l'association Article 1 En 2018 et 2019, 153 collaborateurs d'Eiffage se sont engagés dans l'association Article 1 comme mentors ou animateurs de l'association. Ils ont pour rôle d'accompagner des jeunes issus de milieux modestes à fort potentiel pour leur faire découvrir le monde de l'entreprise et les aider à construire leur réseau professionnel. Comité d entreprise eiffageconstruction. 12 000 étudiants sont ainsi encadrés chaque année jusqu'à l'obtention de leur diplôme, avec un résultat très positif: 100% d'entre eux sont embauchés dans les six mois suivant l'obtention de leur diplôme. Partenaire d'Article 1 dans la durée, la Fondation Eiffage soutiendra cette association jusqu'en 2021. Soumettre un projet Les initiatives retenues par la Fondation Eiffage favorisent l'insertion socioprofessionnelle de personnes en difficulté ou en situation d'exclusion.

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En 1983, il intègre le BIEP, bureau d'études rattaché à Fougerolle. Il est ensuite nommé directeur de l'agence Fougerolle de Dakar au Sénégal en 1985, puis entre 1989 et 1995, successivement directeur de Soleg à Montpellier, de Thélu à Calais et enfin de SGTN à Lille. En 1996, il devient directeur régional de Fougerolle Rhône-Alpes et, en 2001, directeur d'Appia Grands Travaux, puis d'Appia Environnement. En 2006, il est nommé directeur régional Rhône-Alpes / Auvergne d'Eiffage Travaux Publics. En 2011, il est promu directeur général délégué en charge du pôle Route d'Eiffage Travaux Publics. Depuis le mai 2019, Laurent Girou assure la présidence d'Eiffage Route. Philippe Nourry Président des concessions autoroutières en France Philippe Nourry Né en 1958, ingénieur civil des Mines et diplômé de l'IFG, Philippe Nourry débute sa carrière en 1982 au sein de la société Gerland Routes qui rejoint le groupe Eiffage en 1993. Comité d entreprise eiffage le. Il occupe différentes fonctions opérationnelles au sein du pôle routes d'Eiffage, dont celle de directeur régional Grand Sud-Est.

Liste de tous les établissements Le Siège Social de la société COMITE D'ENTREPRISE EIFFAGE INFR GUYANE L'entreprise COMITE D'ENTREPRISE EIFFAGE INFR GUYANE a actuellement domicilié son établissement principal à CAYENNE (siège social de l'entreprise). C'est l'établissement où sont centralisées l'administration et la direction effective de l'entreprise. Adresse: RTE DEGRAD DES CANNES - 97300 CAYENNE État: Actif depuis 4 ans Depuis le: 25-10-2017 SIRET: 84380536700011 Activité: Activits des syndicats de salaris (9420Z) Fiche de l'établissement

July 31, 2024, 1:07 am